Gå direkt till huvudinnehållet

Två eldsjälar inom äldreomsorgen

  • Skriv ut
  • Kontakt
  • Kontaktinformation

    Avesta servicecenter

    Se Kontakta kommunen för avvikande öppettider.

    Telefon: 0226-64 50 00
    Telefontider: Måndag–tisdag, torsdag–fredag klockan 08.00–16.30, onsdag klockan 09.00–16.30.
    Utanför telefontiderna ringer du samma nummer och får via telefonsvar veta vilka journummer som gäller. 

    E-post: servicecenter@avesta.se 

    Besök: Kungsgatan 18, Avesta. Måndag–fredag klockan 10.0016.00.

Dela sidan på sociala medier

Två eldsjälar inom äldreomsorgen

Publicerad: 2025-04-11, kl 13.55

! Detta innehåll är äldre än 60 dagar.

Att arbeta inom vård och omsorg är ett yrke som kräver engagemang, förtroende och en stark vilja att hjälpa andra. Vi har träffat två personer som arbetar på särskilt boende inom Avesta kommuns äldreomsorg, och som brinner för sitt arbete: Sunshine och Nina, som båda jobbar som undersköterskor i Avesta kommun.

Händer på en käpp.

Från kundservice till omsorg

Sunshine Barz flyttade till Avesta från Filippinerna i november 2019 och har en bakgrund inom kundservice och ledarskap. Hennes resa in i vården startade under undersköterskeutbildningen och inspirerades av den avgörande roll som undersköterskor har för de äldre.
”Jag är en social person och insåg snabbt att detta yrke var meningsfullt och givande,” berättar hon.

Idag utför Sunshine en rad arbetsuppgifter som inkluderar personlig vård, läkemedelshantering och dokumentation av patienters hälsa. Hon tycker att de små stunderna med de äldre – att lyssna på musik, ta en promenad eller bara ha en fikastund – är otroligt givande.

”Att se deras glädje och uppskattning bekräftar mitt engagemang i yrket," säger hon.

Erfaren ledare med ett stort hjärta

Nina Norrena har en lång erfarenhet inom äldreomsorgen och har arbetat inom vården sedan 1994, hon har bland annat tidigare jobbat som samordnare där hon ansvarade för planering, samordning och ledning av verksamheten. Inför avdelningens start satte hon upp rutiner, beställde utrustning och organiserade introduktioner för den nya personalen. Idag jobbar hon som undersköterska på Tallbacken. För Nina är en öppen och tydlig kommunikation nyckeln till en fungerande arbetsplats.

”Jag vill att alla ska känna sig sedda och våga prata om problem. Om något känns fel så tar jag tag i det direkt,” säger hon.
Hennes mål är att skapa en arbetsmiljö där alla kan trivas och utvecklas tillsammans.

Framtidsplaner och tips för att lyckas

Sunshine har planer på att vidareutbilda sig till sjuksköterska och är särskilt intresserad av att arbeta inom äldreomsorgen.

”Det finns en kontinuerlig efterfrågan på kompetent personal, och jag vill fortsätta att bidra till en vård av hög kvalitet,” säger hon.
Hon betonar vikten av språkkunskaper och uppmanar andra att våga använda språket trots eventuella svårigheter.

Nina ser fram emot att fortsätta driva utvecklingsarbete inom äldreomsorgen i Avesta kommun.
”Jag brinner för det här arbetet och vill vara med och forma framtidens äldreomsorg,” säger hon.

Både Sunshine och Nina lyfter fram vikten av engagemang, öppen kommunikation och en positiv attityd. ”Var öppen, hjälpsam och våga fråga. Och glöm inte att använda humor – det gör arbetsdagen både lättare och roligare!” avslutar Nina.

  • Sunshine Barz, foto: Hanna Ekroos.

  • Nina Norrena, foto: Hanna Ekroos.